一、财务总监兼董事会秘书（工作地点: 贵州）

制定并实施财务战略：对各下属企业经营活动进行全局性、长期性和创新性筹划；健全财务管理制度；参与集团及下属企业的资本运作、收购、兼并与重组；制定融资战略；负责资金管理、税务筹划，主持全面预算；负责风控及公共关系维护、协助人才团队组建；兼任公司董事会秘书。

二、人力资源总监（工作地点: 贵州）

制订人力资源战略发展规划、公司制度建设系统发展规划并组织实施；规划团队体系建设；监督公司及下属公司人力资源管理系统；主导招聘工作，网络信息化建设工作，规划并组织实施公司薪酬绩效管理工作；规划公司行政管理工作，监督实施；主导并组织执行公司企业文化的建设和推广。